Cydni J. Waldner

Cydni Waldner是本事务所商业与公司法务部以及员工福利与ERISA业务部的成员。她协助各种规模的企业处理ERISA法律法规、高管薪酬和员工福利方面的各种细节问题。Cydni的积极执业使她能够始终走在ERISA法律发展的前沿。她早期担任公司法律顾问，负责员工福利领域的法律合规工作；近期担任一家501(c)(3)非营利组织的首席执行官，这些经历使她对企业需求有着独特的洞察力和专注力。

Cydni 曾为各种规模的公司（从财富 500 强公司到单一地点公司）在合并、收购和分拆中协商福利问题，并在交易后过渡和福利整合方面拥有丰富的经验。

Cydni为私营和公共部门雇主提供有关医疗保健和福利计划合规性、政府计划、多雇主福利安排（MEWA）以及自保信托方面的咨询服务。她在高管薪酬方面也拥有丰富的经验。

Cydni 的大部分工作是就合格退休计划（包括养老金计划、401(k) 计划和 457(b) 计划）的信托责任和法律合规性问题向雇主提供咨询。她还协助雇主应对美国国税局 (IRS) 和劳工部 (DOL) 对合格计划及其运营和整改的审计，并就供应商合同和员工沟通方面向雇主提供建议。